Unternehmen schreien auf der einen Seite „Fachkräftemangel“ und gleichzeitig finden auf der anderen Seite qualifizierte Menschen ab Mitte 40 immer schwieriger einen neuen Job.
Und Mitte 40 ist kein Lebensalter, es ist doch „Halbzeit“ !
Unternehmen schreien auf der einen Seite „Fachkräftemangel“ und gleichzeitig finden auf der anderen Seite qualifizierte Menschen ab Mitte 40 immer schwieriger einen neuen Job.
Und Mitte 40 ist kein Lebensalter, es ist doch „Halbzeit“ !